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In der Ausgabe vom 28.04.2012 berichtet das Handelsblatt über den Fortbildungsbedarf von Aufsichtsräten und beklagt das Fehlen klar definierter Besetzungskriterien für Kontrollgremien. Nicht nur die Corporate-Governance-Kommission fordert unter Leitung von Klaus-Peter Müller schon seit längerer Zeit eine „Qualifizierungsoffensive für die Wirtschaft“.
Jetzt werden diese Forderungen flankiert durch eine Studie über die Nominierung von Aufsichtsräten. Die Studie der Professorin Michèle Morner belegt, dass es keine klaren Kriterien zur Vergabe von Aufsichtsratsmandaten gibt. Vielmehr sei das einzig übergreifende Merkmal, dass Mandatsträger vorher Vorstand waren.
Aufsichtsräte müssen, so Müller, „selbst für ihr Wissen sorgen“. In diesem Zusammenhang verweist das Handelsblatt auf Seminarangebote, so auch das VdU-Seminar „Wahrnehmung von Mandaten in Aufsichtsgremien“.
Den gesamten Artikel, der am 06.05.2012 auch im Tagesspiegel erschien, lesen Sie hier und hier.